東京の研修会社おすすめ20選！研修会社の選び方も解説

この記事の監修者

株式会社IKUSA あそぶ社員研修事業部 責任者

友水 一喜

慶應義塾大学文学部人文社会学科美学美術史学専攻卒業。
大学卒業後、クラシック音楽業界にて制作・マネジメント・プロデュースに従事し、アートと教育の融合をテーマに、「体験を学びとして届ける」手法を追求してきた。
その後、体験型コンテンツ会社を経て、株式会社IKUSAにクリエイティブプロデューサーとして入社。
現在は研修事業部の責任者として、体験型・ゲーム型の社員研修事業を統括している。
ユーザー視点に立ったサービス開発を得意とし、「楽しさが行動変容を生む」という信念のもと新しい研修体験を創出している。

「今までの研修で効果を実感できていない」「自社で研修を行う余裕がない」などの理由から、研修会社を探している企業も多いでしょう。東京エリアには多くの研修会社があるため、依頼先を選ぶのは難しいものです。

本記事では、東京のおすすめ研修会社20選と、研修会社の選び方のポイントを紹介します。

研修会社を選ぶ際のポイント

• 同じ階層・テーマ・規模における研修実施の実績が豊富か
• 研修会社の得意領域が、自社の課題や要望と合致しているか
• カリキュラム構成や到達目標が導入目的と一致しているか
• 実績と信頼を兼ね備えた講師が在籍しているか
• 自社の状況や目的に合わせて研修プログラムをカスタマイズできるか
• 実施後の定着支援やフォローアップ施策が充実しているか
• 受講者が主体性を発揮できるプログラム設計になっているか

研修の成果を最大化させるには、自社が抱える課題やニーズに合致したプログラムの実施が不可欠です。単に研修を行うことだけを目的とせず、課題解決に直結するカリキュラムを提案できる会社を選びましょう。 選定の際は、導入実績や講師のスキル、さらには実施後の定着サポートといった総合力を判断基準とし、自社との相性を見極めることが重要です。

東京の研修会社20選

ここでは、東京の研修会社20選を紹介します。

株式会社IKUSA

株式会社IKUSAは、受講者の主体性を高めるアクティビティと講義・ワークや振り返りを融合させた独自のプログラム「あそぶ社員研修」を提供する研修会社です。

最大の特徴は、楽しみながら協働することで受講者の主体性が自然と引き出される点です。受講者が課題を自分事として捉えられるため、その後の学びが深く浸透し、翌日から現場で活かせる実践的なスキルが身につきます。また、体験を共有することで受講者同士の絆が深まり、組織のエンゲージメント向上にも寄与します。

研修は、階層や目的に合わせた柔軟なカスタマイズも可能です。

「受講者の主体性に課題がある」「研修内容の定着が感じられない」「社内コミュニケーションを活性化させたい」といった課題がある方は、ぜひIKUSAへご相談ください。

おすすめポイント

• アクティビティで自発的な学びを促せる
• 目的に合わせて受講スタイルを選べる
• 遊びを取り入れたチームビルディングで組織の結束力も強化できる

株式会社インソース

株式会社インソースは、多種多様な研修プログラムを提供する研修会社です。

講師を派遣する対面研修はもちろん、eラーニングシステム「Leaf」などを使ったHRテックによる効率的な学習支援も提供。階層別やコンプライアンス関連に加え、DX・ITなどの専門領域、さらに業界・業種別の研修まで幅広くカバーしています。

「生成AIなど最新トレンドを社内に取り入れたい」「業界特化の研修を実施したい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 現場での行動変容を促すカリキュラムを提供
• 継続学習までサポート体制がある
• 生成AIやDXスキルなど最新分野も網羅している

株式会社リスキル

株式会社リスキルは、幅広い研修テーマに対応する、一律料金制が特徴の研修会社です。

階層別研修に加え、特にDX・ITスキルやビジネススキルの分野に強く、837種類の豊富な研修を提供しています。公開講座の参加型研修から講師派遣・オンラインによる一社研修、動画講座も展開し、研修のカスタマイズは無償です。

「幅広い研修内容・スタイルからカスタマイズしたい」「料金一律で研修を導入したい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 基本の研修からテーマ・業界特化までカリキュラムが豊富
• 研修準備のサポートも受けられる
• 研修管理システムが無料で使えて、研修内容を管理できる

リスクモンスター株式会社

リスクモンスター株式会社は、オンライン研修「サイバックスUNIV.」を提供する会社です。

約5,000種類のオンライン研修が定額で利用でき、階層別の基本の研修をはじめ、豊富なコースを展開しています。特に与信管理やコンプライアンスなど、リスク管理分野の専門的なコンテンツに強みを持っています。

「コストを抑えて全社的な教育基盤を整えたい」「実務に直結するリスク管理知識を習得させたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 月額定額制で約5,000種類の研修が見放題
• 与信管理サービスのノウハウを活かした専門性の高い研修を提供
• 研修の受講から履歴管理まで一元管理できるシステムも利用できる

ALL DIFFERENT株式会社

ALL DIFFERENT株式会社は、実践的かつ継続的な学びを提供する研修会社です。

「気づき」を与えて行動変容を促す独自のメソッドが特徴で、階層や課題、テーマから自社に合った最適な研修を選定できます。さらに、ビジネススキルを学べる定額制の集合研修サービスも展開し、一人ひとりのスキルや課題に応じた研修を受講可能です。

「実績が豊富な研修会社を探している」「自ら考え動く自律型人材を育てたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 定額制で高品質な研修が受け放題
• 階層別から思考力強化まで豊富なコンテンツを展開
• 「気づき」を促す独自の学習設計で、行動変容が期待できる

アルー株式会社

アルー株式会社は、企業ごとに最適な研修プログラムを提供する研修会社です。

人材の定義から研修体系の構築、研修カスタマイズや研修運営まで一貫したサポートを提供しています。グローバル人材育成も得意としており、研修プログラムの英語対応や海外現地での研修実施も可能です。

 「研修を含む人材育成を全体的にサポートしてほしい」「オーダーメイドの研修を企画したい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• アウトプット型研修で知識を使えるスキルへ定着させられる
• 幅広い階層・課題別の育成に強い
• 研修運営のアウトソースや内製化サポートも受けられる

リ・カレント株式会社

リ・カレント株式会社は、リーダーシップとフォロワーシップの相乗効果で強い組織づくりをサポートする研修会社です。

組織課題に合わせた最適な解決策につながる研修内容のカスタマイズに対応しています。なかでも、フォロワーシップ研修を得意とし、リーダーを支える側の主体性を育て、個人の学びを組織全体へ広げるアプローチで現場の行動変容が期待できます。

 「個人のスキルだけでなくチーム力を高めたい」「中堅社員を活性化させたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• チーム成果を最大化するフォロワーシップ研修の実績 1
• 組織学習のアプローチで個人の学びを組織に定着させられる
• 人事課題や経営現場の声をもとに最適な研修内容をカスタマイズ

株式会社NEWONE

株式会社NEWONEは、パートナーと伴走したオーダーメイド研修を提供する研修会社です。

エンゲージメント向上を軸としたワークショップ型研修を得意としており、受講者が自ら気づきを得て行動を変えることを重視しています。研修の提案から実施までHRパートナーが担当し、現場の課題感や受講者の状況把握を徹底して、研修を管理してくれるのが特徴です。

「社員のエンゲージメントを高めたい」「受講者が熱中できる実践的な研修を実施したい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• エンゲージメント向上ノウハウに基づく研修を展開
• 主体的に行動変容できる研修内容をカスタマイズ
• 研修後の組織風土や社員の意識・行動変革の伴走まで支援

株式会社ウィル・シード

株式会社ウィル・シードは、体験型学習とグローバル人材育成に定評がある研修会社です。

ビジネスシミュレーションや演習を通じた実践的な学びを提供し、受講者に深い「気づき」を与え、意識と行動を根本から変えていく研修を提供。特にグローバル領域では、海外派遣や越境研修など、タフな環境での実体験を通じて対応力を磨くプログラムが充実しています。

「座学中心の研修で効果を感じられない」「自ら考え動く主体的な人材や、グローバルに活躍できる人材を育てたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 体験重視のプログラムで行動変容を促せる
• ビジネスシミュレーションで主体性と気づきを引き出せる
• 海外での体験を軸にしたプログラムで実践的なグローバル人材を育てられる

株式会社シナプス

株式会社シナプスは、現役コンサルタントが課題に合わせて研修内容をカスタマイズしてくれる研修会社です。 講師全員が現役のコンサルタントであることが最大の特徴で、現場で使えるフレームワークや実践的なワークショップを提供します。特にマーケティング、営業スキル、マネジメントといった実践的な分野の研修を得意とします。

「実務ですぐに使えるスキルを養いたい」「自社の実際の課題をテーマに研修を行いたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 講師は全員、実務経験豊富な現役コンサルタント
• 自社の実課題をテーマに扱うなど、現場直結のカスタマイズが可能
• 研修を通じて、伴走型で組織能力の向上もサポートしてもらえる

株式会社アガルート

株式会社アガルートは、実務で使えるスキルを効率的に学べる研修を提供する研修会社です。

企業のニーズに合わせた個別カスタマイズが可能で、研修スタイルはオンラインと対面を臨機応変に活用できます。有資格者やプロフェッショナルが教えることで実務に生きるスキルを身につけられるのが特徴です。

 「実務に直結する知識・スキルを習得したい」「課題に合わせて個別にカスタマイズしたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• オンライン完結や個別カスタマイズなど、柔軟な受講スタイルを提供
• AI・DXなど専門性の高い分野も得意とする
• 協力会社と連携した幅広い研修メニューを受けられる

株式会社ノビテク

株式会社ノビテクは、ゲーム×教育で受講者のやる気を引き出す体験型研修が得意な研修会社です。

バンダイナムコエンターテインメントと共同開発したビジネスゲーム研修や、プロの芸人を講師に招くコミュニケーション研修など、楽しみながら学べる独自プログラムを強みとしています。企画提案から研修実施後のフォローまで一貫してサポートを受けられるのもポイントです。

「主体性を引き出したい」「マンネリ化した研修を刷新して受講者を熱中させたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• ビジネスゲーム研修などの独自コンテンツを豊富に展開
• 主体性を高めて知識やスキルを習得できる
• 要望に合わせて最適な研修プログラムをカスタマイズ可能

株式会社PDCAの学校

株式会社PDCAの学校は、PDCAサイクルの習慣化により、自ら考え行動する自律型人材の育成を得意とする研修会社です。

知識学習にとどまらず、現場での実践とフィードバックを繰り返すことで行動変容を促すのが最大の特徴です。階層別研修をメインに、営業社員や人事担当者向けの研修も展開し、階層ごとの役割の明確化や実践力を高められる内容となっています。

「研修を行っても現場で定着しない」「目標達成力に課題がある」場合におすすめです。

おすすめポイント

• PDCAサイクルの実践により現場で使える行動力を定着できる
• 階層ごとの役割理解と目標を達成する力を身につけられる
• フィードバックによる相互的なコミュニケーションが学べる

ザ・ホスピタリティチーム株式会社

ザ・ホスピタリティチーム株式会社は、学びを成果に変える支援を行う研修会社です。

サービス業界出身スタッフにより、現場視点の実践的プログラムが強み。特にサービス業のチームビルディングやリーダー育成を得意とし、現場に根差した実践型研修でスタッフの主体性を引き出します。

「ホスピタリティを身につけてほしい」「顧客満足と従業員満足を両立させたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 現場経験が長いプロから学べる
• 現場感覚を重視した実践的プログラムで主体性を引き出せる
• 課題や目標に合わせてオリジナルの研修動画も制作できる

株式会社セールスアカデミー

株式会社セールスアカデミーは、現場で成果を出せる人材育成に強みがある営業研修専門の会社です。

徹底したヒアリングをもとに、企業の営業人材が抱える課題や目標に応じたオーダーメイド研修を提供します。

「新人を早期に独り立ちさせたい」「営業部門全体の意識とスキルを底上げしたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 実力を把握した上で課題にアプローチできる
• 階層ごとの営業マンに必要なスキルが身につく
• 大手企業での導入実績多数

株式会社ハブプロダクト

株式会社ハブプロダクトは、現場や文化に寄り添ったオーダーメイド研修を提供する研修会社です。

事前・事後課題や階層ごとの仕掛けで学びを定着させやすいのが強み。報告書や個別アドバイスで研修後の成長まで伴走します。

 「座学では現場の行動が変わらない」「企業文化を定着させたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 企業文化に合った研修が受けられる
• 事前事後学習を含めた定着支援がある
• 多様な資格・実績を持つ講師が揃っている

株式会社クリエイト

株式会社クリエイトは、受講者の成長意欲を高められる研修を提供する研修会社です。

すぐに使える知識や技術が得られる実務的なアプローチが特徴。課題や育成計画に合わせた独自の研修カスタマイズにも対応しています。

「研修の企画から定着までサポートを受けたい」「ノウハウが豊富な会社に依頼したい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 47年の実績とノウハウがある
• 業界の第一線で活躍する講師から学べる
• 受講者の気づきを促し、主体性を高められる

株式会社アイル

株式会社アイルは、20年以上の実績を持つ研修会社です。

ワークショップやロールプレイングを取り入れた実践重視のスタイルが特徴。新人から管理職までの階層別プログラムに加え、営業やCSなどの実務スキル研修も充実しています。

「社員の基礎能力を高めたい」「職種・階層に合わせたきめ細かな育成を求める」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 長年の知見による信頼性の高い研修プログラムを提供
• 階層や役割に必要な基礎スキルを体系的かつ網羅的に習得できる
• 実践式のカリキュラムで現場即応力を養える

株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン

株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパンは、サービス業に特化した実践的な人材育成を行う研修会社です。

大手サービス業界での現場経験豊富な講師陣による行動変容にこだわった指導が強み。長年サービス業に寄り添ってきたノウハウから課題にマッチした研修の提案が受けられます。

「スタッフの定着率に課題がある」「質の高いホスピタリティを身につけてほしい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 定額制受け放題プランを用意
• サービス業に必要な学びを網羅的に展開
• 異業種との交流で刺激し合えるプログラムも提供

株式会社シェイク

株式会社シェイクは、社員の主体性を引き出し、現場での行動変容に徹底的にこだわる研修会社です。

研修をイベントで終わらせず、現場実践までトータル設計するのが最大の特徴。新人・若手育成や全員発揮のリーダーシップ開発を得意とし、深い内省を通じて受講者の行動変容を促します。

「これまで研修で現場の行動が変わらなかった」「自律的に動ける組織をつくりたい」場合におすすめです。

おすすめポイント

• 社員のリーダーシップを開発できる
• 理想の人材像・組織像実現に向けた研修プログラムをカスタマイズ
• 本人の在り方やマインドを変える内省重視のプログラムを展開

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まとめ

プロの研修会社に依頼することで、より効果的な人材育成が実現します。大切なのは、自社の課題やニーズを明確にし、目指す育成方針に合った研修会社を選ぶことです。選び方のポイントも参考にしながら、自社に最適なパートナーを見つけてみてください。

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