KPI設定スキル

「KPI設定スキル」とは、組織目標の達成状況を定量的かつ客観的に評価するために、重要な業績評価指標を適切に選定し定義する能力です。Key Performance Indicatorの略称であり、最終目標であるKGI達成に向けた中間指標として機能します。納得感のある数値目標を掲げることで、メンバーの行動を具体化し進捗を可視化します。戦略の実行度を測る物差しとなり、状況に応じた迅速な軌道修正を可能にします。現場の業務と経営目標を論理的に結びつけ、個人の貢献度を明確にする役割を担います。