KPI

「KPI」とは、組織の目標達成に向けたプロセスの実施状況を定量的かつ客観的に評価するための重要業績評価指標です。最終目標であるKGI達成のための中間指標として機能します。納得感のある数値目標を掲げることで、メンバーの行動を具体化し進捗を可視化します。戦略の実行度を測る物差しとなり、状況に応じた迅速な軌道修正を可能にします。現場の業務と経営目標を論理的に結びつけ、個人の貢献度を明確にする役割を担います。