キャリアアンカー

「キャリアアンカー」とは、個人がキャリアを選択する際にどうしても譲れない価値観や欲求、能力といった内面的な拠り所です。エドガー・シャイン氏により提唱されました。「専門能力」「管理能力」「自律・独立」「保障・安定」「起業家的創造性」「奉仕・社会貢献」「純粋な挑戦」「生活様式」の8つのタイプに分類されます。自身のアンカーを理解することで、納得感のある職業選択やモチベーションの維持を可能にします。