IKUSAのファシリテーション研修は、単なる講義やロールプレイではなく、“体験から学ぶ”ことにこだわった設計です。参加者は、架空の課題設定の中で「自分の意見を主張しつつ、他者の意見を受け止め、チームとして合意形成に至る」プロセスを疑似体験します。使用するアクティビティでは、対話・論理・判断力が問われるシナリオに基づいており、自然と合意形成に必要な行動が引き出されます。さらに、体験後にはファシリテーションの構造理解や、対立解消・利害調整の実践的な技法をワークで学び、現場で再現可能な“進行スキル”として定着させます。現場判断・巻き込み力・会議運営に課題を感じる組織に最適な実践型プログラムです。