大阪の研修会社おすすめ20選！選び方・ポイントも解説

この記事の監修者

株式会社IKUSA あそぶ社員研修事業部 責任者

友水 一喜

慶應義塾大学文学部美学美術史学専攻卒業。
クラシック音楽業界にて制作・マネジメント・プロデュースに従事。
アートと教育の融合をテーマに、「体験を学びとして届ける」手法を追求してきた。その後、体験型コンテンツ会社を経て、株式会社IKUSAにクリエイティブプロデューサーとして入社。 現在は研修事業部の責任者として、体験型・ゲーム型の社員研修事業を統括している。
ユーザー視点に立ったサービス開発を得意とし、「楽しさが行動変容を生む」という信念のもと新しい研修体験を創出している。

「社内に研修実施のリソースがない」「プロの講師に研修してもらいたい」などの理由から、研修会社をお探しの企業も多いでしょう。しかし、大阪には多くの研修会社があるため、どこに依頼すべきか迷ってしまう方も少なくありません。

本記事では、大阪のおすすめ研修会社20選と、研修会社の選び方・ポイントを紹介します。

研修会社を選ぶ際のポイント

• 同階層・同テーマ・同規模の研修を実施した実績が豊富にあるか
• 研修会社の強みが自社の課題や要望と一致しているか
• 研修の内容やゴールが目的と一致しているか
• 信頼できる講師が在籍しているか
• 目的や自社の特徴などに合わせて研修内容をカスタマイズ可能か
• 研修実施後のフォローが充実しているか
• 受講者の主体性が発揮される研修設計になっているか

研修は、自社の課題や要望に合わせて実施することで効果が高まります。研修の実施が目的にならないよう、自社の課題や要望に合わせたカリキュラムを提供する研修会社を選ぶことがポイントです。

そして、実績や講師の質、研修後の定着支援まで含めた総合的なサポート力があるかもチェックした上で、自社とマッチする研修会社を選定しましょう。

大阪の研修会社20選

ここでは、大阪の研修会社20選を紹介します。

株式会社IKUSA

株式会社IKUSAは、研修アクティビティで受講者の主体性を高め、その後におこなう講義・ワークや振り返りによって翌日から業務で実践できる知識やスキルを習得できる研修サービス（あそぶ社員研修）を提供する研修会社です。

研修アクティビティを通じて協働を楽しみ、主体性が高まることで課題を自分事として捉えられるため、研修の学びが深まり、成果を日々の業務で実感できるようになります。また、研修アクティビティで受講者同士のつながりが強化され、チームビルディングやエンゲージメント向上にもつながります。

階層、社員の課題や特徴、目的に応じて、研修内容のカスタマイズが可能です。

「受講者の参加意欲が低い」、「研修での学びが定着せずに成果が感じられていない」、「社員同士のつながりが希薄化していてエンゲージメントが低い」などの課題感がある方は、ぜひIKUSAにご相談ください。

⇒研修の実施に関してIKUSAに相談する

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研修サービスの特徴

• 研修アクティビティで受講者の主体性が高まる
• 研修アクティビティ+講義・ワーク+振り返りで知識・スキルが定着する
• ゲーム体験を通じてチームビルディングやエンゲージメント向上にもつながる

株式会社インソース

株式会社インソースは、多様な研修内容を展開する研修会社です。

講師派遣の研修から、eラーニングシステム「Leaf」などのHRテックを活用した多種多様な研修スタイルに対応。階層別研修やDX・IT、ハラスメント防止など、対応しているテーマはさまざまで、業界・業種別の研修内容も豊富に展開しています。

「生成AIなどの最新トレンドの研修を探している」「業界や業種に特化した研修も実施したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 実践重視のカリキュラムで行動変容に期待できる
• 研修実施から管理、継続学習までサポートできる
• 生成AIやDXスキルなどの最新分野の研修も展開している

株式会社アイル

株式会社アイルは、20年以上の研修実績をもつ研修会社です。

研修プログラムが充実していて、新人・若手から管理職まで階層別のプログラムが充実しています。ビジネススキルやCS研修、営業研修のようなテーマ・スキル別の研修も豊富で、ワークショップやロールプレイングなどの実践を通じた現場で使えるノウハウの習得を重視した研修が特徴です。

「職種や階層別の研修に力を入れたい」「ビジネスマンとしての基礎的な研修を探している」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 長年にわたり培われたノウハウに基づく研修を提供
• 役割に応じた基礎スキルを体系的に習得できる
• 実践的な研修形式により現場で生きる知識が学べる

株式会社アドバンストコミュニケーション

株式会社アドバンストコミュニケーションは、オーダーメイドで幅広い研修に対応できる研修会社です。

丁寧なヒアリングに基づいた完全オーダーメイドの研修を提供しています。新入社員研修、ビジネスマナー、コミュニケーション、IT、各種検定対策など幅広い分野に対応し、女性講師ならではのきめ細やかな指導が特徴です。

「職種や階層に合わせた適切な人材育成を重視している」「独自の要望に沿ったカリキュラムを組んでほしい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 企業独自の課題にピンポイントで効く研修が設計できる
• 女性ならではの細やかで丁寧な指導が受けられる
• ビジネスマナーからITスキル、資格検定対策まで、幅広い研修に対応できる

株式会社ヒューマンラボ

株式会社ヒューマンラボは、目的・ターゲット別に幅広い研修を提供する研修会社です。

人材開発のプロフェッショナル集団である強みを活かし、基本の階層別研修をはじめ、ジョブクラフティングやリーダーシップ研修、レジリエンス・トレーニングなど、ビジネススキルを高める研修を展開しています。

「研修を通じて組織文化を変革していきたい」「人材育成サポートも受けたい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 次世代に向けた学び直しにも対応できる
• 経営課題に直結する専門性の高いプログラムも用意
• 組織開発と人材育成の両輪にアプローチできる

株式会社インスパイアーズ

株式会社インスパイアーズは、ワークを取り入れた実践的な研修を提供する研修会社です。

多数のワークやロールプレイングを取り入れたプログラムで、理解を行動につなげられる研修を実施。新入社員の意識変革や営業研修、キャリアデザイン研修など、社員の意欲と自立を促す研修を得意とします。

「研修効果を持続させたい」「若手社員の自立や意欲向上に課題がある」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• ワークとロールプレイング中心で主体的に取り組める
• 研修前後に配属先を巻き込み、一過性で終わらせない仕組みを構築
• 会社の状況・課題に合わせて研修内容をカスタマイズできる

株式会社クオリア

株式会社クオリアは、経営戦略や課題にアプローチできる研修を展開する研修会社です。

DEI（ダイバシーティ・エクイティ&インクルージョン）推進・啓発に長年取り組んできたノウハウをもとに、女性活躍／女性リーダー研修、アンコンシャスバイアス研修など、近年トレンドである分野の研修を得意とします。

「多様性への理解促進やマインドを醸成したい」「組織の心理的安全性を高めたい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 企業の目標や課題に応じて最適な研修を提案してくれる
• 多様性を組織の強みに変える実践的なプログラムに特化
• 楽しみながら深い気づきと対話を生み出す研修プログラムを提供

株式会社キャリアチアーズ

株式会社キャリアチアーズは、講師の場経験に基づく実践重視の研修会社です。

全研修時間の8割が実践型で、受講者の主体性を促せます。研修後は宿題が出され、現場で実践してフィードバックするところまでがプログラムに含まれます。

「研修効果を現場に定着させたい」「現場経験のある講師から受講したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 体験を重視した実践型のカリキュラムがメイン
• 研修後の実践とフィードバックで学んだ知識が定着しやすい
• 現場のあるあるを踏まえた指導で、受講者の納得感とモチベーション向上が期待できる

株式会社ビズパワーズ

株式会社ビズパワーズは、意識変革を促せ、成果につながる実践的な研修を提供する研修会社です。

代表自らが研修に対応し、学んだことを実践したくなる動機づけを組み込むことで、社員の意識変革と具体的な成果創出が期待できます。

「研修を通じて組織の活力を高めたい」「社員の意識を変革したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 学んだことを実践するモチベーションを高められる
• 代表による直接指導で、社員に前向きな意識変革を促せる
• ウェビナーにも対応している

株式会社ヒューエイド

株式会社ヒューエイドは、成果にコミットするオーダーメイド研修が可能な研修会社です。

事前に要望を丁寧にヒアリングし、課題感や業務内容を理解した上でカリキュラムから講師、実施形態まで一貫してオーダーメイドで研修内容を設計します。

「自社独自の課題に合わせた研修を実施したい」「研修を通じてエンゲージメントを高めたい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 企業課題に合わせた研修をプログラムしてくれる
• 自ら考え、行動する人材の育成を重視
• 日常から離れた環境で集中して深く学ぶ公開型研修も提供

株式会社夢峰

株式会社夢峰は、企業課題に合わせて研修内容をカスタマイズできる研修会社です。

事前の参加者の意識調査をもとに研修を設計するため、やる気を引き出す研修内容が期待できます。さらに、研修ごとに効果検証を実施するため、戦略的に人材育成に研修を組み込めます。

「自社に合った研修を実施したい」「研修効果を明確に知りたい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• データに基づく効果的な研修を設計
• 小さな成功体験を重ねられ、スキルを楽しく身につけられる
• 研修毎の効果測定で費用対効果を測れる

株式会社ワークアカデミー

株式会社ワークアカデミーは、完全オーダーメイドの研修を提供する研修会社です。

教育サービス会社としての強みを活かし、企業ニーズに合わせた完全オーダーメイド研修を提供します。スキルを身につける講座だけでなく、キャリアカウンセラーによる面談なども受けられます。

「実績が豊富な研修会社を探している」「実務に即した研修を実施したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 研修施設での集合研修から、講師の派遣にも対応可能
• 幅広い分野に対応できる豊富な研修ラインナップを揃えている
• 研修・人材育成30年以上の実績から質の高い研修が期待できる

株式会社タナベコンサルティング

株式会社タナベコンサルティングは、育成担当者と連携し受講生の成長をサポートする研修会社です。

経営コンサルティングで培ったノウハウを人材育成に活かし、経営戦略や幹部候補生、チームリーダーなどに向けた実践的なプログラムが充実しています。

「事業戦略と連動した人材育成を目指している」「上層部向けのハイレベルな研修を実施したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 経営層、戦略幹部から新入社員まで、各階層に合わせた実践的な研修を提供
• 育成担当者と連携し、定着を促す学習サイクルをつくれる
• 経営コンサルタントが学びの習慣化も支援してくれる

株式会社オフィスミカサ

株式会社オフィスミカサは、業務改善や基本のビジネススキル習得に関する研修をメインとする研修会社です。

モノ・書類・データの環境改善を通じて働きやすさを実現する専門研修を強みとしています。その他、ビジネスマナーなども実施していて、新人から管理職まで幅広い層に役立つ研修が揃っています。

「文書管理に課題がある」「業務効率化の術を身につけてほしい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 文書管理や片付けのスキルが習得できる
• 職場改善に必要なチームワークや問題解決力も養える
• 文書管理のプロによる指導で、情報資産として活用できる仕組みを構築できる

有限会社コノジャパン

有限会社コノジャパンは、長年の実績と経験が豊富な研修会社です。

管理職、中堅、若手/新入社員といった階層別研修から、営業力強化、思考力強化まで幅広く対応し、いずれも学びを職場で活かすことに重点を置いたカリキュラムとなっています。

「体感演習で実践的な知識・スキルを身につけたい」「経験豊富なプロ講師に依頼したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 体系的な階層別プログラムを豊富に展開
• 対人力や思考力などのコンセプチュアルスキルの強化も目指せる
• 現実場面の再現を通じたロールプレイング特化の研修も受けられる

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

株式会社リクルートマネジメントソリューションズは、受講後のフォローまでサポートする研修会社です。

長年の実績に基づくアセスメントやコンサルティングと連携し、「気づき」と「実践」を重視した研修を提供。管理職層のマネジメント力強化や、新人・若手層の早期戦力化の分野を得意とします。

「戦略的な人材育成を目指したい」「１名からでも参加できる研修を探している」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 最短3時間から選べる多彩な公開型研修コースを用意
• 課題解決に最適な研修プログラムを選定できる
• ケース演習やグループワークにより行動変容を促せる

株式会社日本創造教育研究所

株式会社日本創造教育研究所は、中小企業での実績が豊富な研修会社です。

人材育成を通して中小企業の成長発展に貢献することをミッションに、経営者から新入社員まで約239種類の教育プログラムを提供しています。日本全国、14,400社以上の豊富な導入実績と高い満足度に強みがあります。

「持続的な成長を目指したい」「実績が豊富な研修会社を探している」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 職場で実践できるアドバイスや方法を学べる
• カスタマイズやオーダーメイドで自社課題に合わせた研修が受けられる
• 社長から経営幹部、現場まで共有して学べるシステムも提供

関西ビジネスインフォメーション株式会社

関西ビジネスインフォメーション株式会社は、研修後のフォローまで充実する研修会社です。

体験学習を取り入れることを重視し、講義に加え、ゲームやディスカッションを取り入れた研修を展開しています。現場で活かすための仕組みも充実していて、研修後のフォロープランの提案も受けられます。

「専門スタッフによる一貫したサポートを受けたい」「研修後のフォローまで徹底したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 新入社員から管理職、次世代リーダーまで幅広い階層に合わせた研修を用意
• カスタマーハラスメント対応など時代に合わせたテーマの研修内容が充実
• 集合研修からオンライン研修、eラーニングと組み合わせた研修にも対応

ケイ.イー.シー.株式会社

ケイ.イー.シー.株式会社は、1社1社の状況に応じたオーダーメイド・プログラムを提供する研修会社です。

状況や要望だけでなく、理念やビジョンに基づく最適な研修プロフラムを構築・提供。講義からグループワーク、ロールプレイングなど、成果創出に効果的な手法から研修を設計します。

「主体性を持ったハイパフォーマーを育成したい」「理念やビジョンに基づく研修を実施したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 主体性、能力、役割の3要素をバランスよく強化できる
• アウトプット学習で実践力を養える
• ラーニングプラットフォームも活用し、研修効果の最大化と定着化を図れる

株式会社ディー・エム・ピー

株式会社ディー・エム・ピーは、良き社風・強い企業体質の創造に効果的な研修を提供する研修会社です。

4泊5日の合宿形式を基本とする研修を実施しており、知識習得だけでなく、参加・体験型のプログラムを取り入れることで、短期間で教育効果を高める研修を実施しています。

「組織力を高めたい」「経営層にハイクラスな研修を実施したい」場合におすすめです。

研修サービスの特徴

• 専任コンサルタントが一貫して研修をサポート
• 日常から離れた環境で集中して学べる
• 基本を繰り返し学ぶことで、習慣化できる

まとめ

今回紹介した研修会社をはじめ、プロに依頼することで、質の高い育成が期待できます。自社の課題や要望を反映し、目指す人材育成とマッチした研修会社を選ぶことがポイントです。研修会社の選び方・ポイントも参考に、自社に合った研修会社を見つけてみましょう。