あそぶ社員研修 > 研修 > コミュニケーション研修 謎解きを通じてビジネスコミュニケーションの基礎を学ぶ コミュニケーション研修 無料の研修資料を受け取る まずは相談する コミュニケーション研修の対象 上司や同僚に対して主体的な意思表示がうまくできていない方 上司や同僚との関係構築に課題感がある方 コミュニケーションによる認識違いが生じている方 このような課題やお悩みをお持ちの方へ 若手社員に主体的なコミュニケーションを促し、業務効率や生産性を向上させたい リモートワークや多拠点により希薄化されているコミュニケーションを促進させたい コミュニケーションに関する知識やスキルを業務で活用してもらいたい コミュニケーション研修の概要 謎解き脱出ゲームと講義・ワークを通じて、聴く力・伝える力・合意形成スキルを習得する あそぶアクティビティ 謎解き脱出ゲーム 参加者自身が物語の主人公となり、制限時間内に謎を解き切って危機的状況から脱出することを目指します。チームでの協力とヒラメキが脱出の鍵です（対面・オンライン）。 ＞あそぶアクティビティの詳細を見る 振返り・講義・ワーク アクティビティの振り返り アクティビティで自分やチームが目標達成に必要なコミュニケーションや行動をとれていたかを振返り、改善案を考えます。 講義・ワーク ビジネスでのコミュニケーションの重要性、方法を学び、グループワークでアウトプットし、講師からフィードバックを受けます。 まとめ 個人ワーク・フィードバック コミュニケーションの手法を自分の実務に活かすための個人ワークを行い、グループでアドバイスをし合うことで、学びが実践的できる状態で定着します。 講義・ワークのみでの実施も可能です。 研修時間：1日 対象：新人・若手 人数：10名〜 グループ人数：4〜6名 実施形式：対面、オンライン 到達目標 ロールプレイングを行い、傾聴スキルを身につける 事実と解釈の違いを理解し、相手に正しく伝えるスキルを習得する ワークを通じて自分の仕事と結び付け、翌日から業務で実践できるようになる 研修内容 導入 あそぶアクティビティ「謎解き脱出ゲーム」 オープニング・ルール説明 謎解き本編 解説・結果発表 アクティビティの振り返り 成功するために必要なコミュニケーションがとれたか 講義・グループワーク 「聴く」の基本 「伝える」の基本 仕事で合意していくこと 自分の仕事に結び付けるワーク・まとめ 自分の仕事に活かしていくには 研修のまとめ あそぶアクティビティ 「謎解き脱出ゲーム」 謎解き脱出ゲームとは？ 参加者自身が物語の主人公となり、制限時間内に謎を解き切って危機的状況から脱出することを目指します。チームでの役割分担・協力が必要なため、自然とコミュニケーションを促進させることができます。 研修の流れ 1研修の概要・ストーリー・ルール説明 研修の目的や目標を講師から説明した後、ゲームに没入するためのストーリーや脱出するための方法、禁止事項などを担当スタッフが説明します。 2謎解き・捜索 謎や暗号を解き、スタッフにすべきことを伝えたり行動したりすることで新たな謎を入手できます。これを繰り返し行い、最終目標を達成したチームは脱出成功となります。 3解説・表彰 謎解きの終了後に、謎や仕掛けの解説、その後表彰を行います。 4アクティビティの振返り・講義・ワーク アクティビティを振り返り、コミュニケーションに関する講義やワークを行います。 プランは4種からいずれかを選択 ある会議室からの脱出 会議室からの脱出をテーマにした謎解き脱出ゲームです。謎解き初心者にもおすすめのシンプルな内容です。 燃え盛る本能寺からの脱出 信長を救うために本能寺からの秘密の脱出口を見つけ出す、劇場型謎解き脱出ゲームです。 ある魔法学校からの脱出 魔法使いの見習いとして謎解きに挑む、没入感たっぷりの謎解き脱出ゲームです。 ミッションスクランブル 大きな紙をチームで囲って謎を解き、解けた数に応じて得点が付与される謎解き脱出ゲームです。 オンライン版は5種のプランからいずれかを選択 閉ざされた電脳都市からの脱出 燃え盛る本能寺からの脱出 終わらないリモート会議からの脱出 出口のない電脳都市からの脱出 2つのパラレルワールドからの脱出 あそぶ社員研修の特徴 01 体験型研修と講義のセットでコミュニケーションの基礎を学べる アクティビティを行うことで、実践的にコミュニケーションの基礎を学べます。ただ話を聞くだけでなく体験を通して自分ごと化することで、学びを翌日からの業務に活かすことができます。 02 大人数でのチームビルディング、コミュニケーション活性化に 謎解き脱出ゲームをクリアするためには、役割分担や情報共有が必要です。必然的にコミュニケーションが取れるアクティビティで、コミュニケーションを活性化できます。 03 ファシリテーターが徹底サポート 各グループには弊社のファシリテーターがつき、進行をサポートします。ルールや進め方がわからない場合もすぐに質問することができるため、安心して研修に取り組んでいただけます。 コミュニケーション研修 受講者の声 謎解きゲームで1位になれたことが思った以上にうれしく、それだけ夢中になっていたことに気づかされました。 （学習支援業/中堅研修） アクティビティを振り返ることで、自分のコミュニケーションの取り方のクセがわかりました。改善すべき点がわかったので、今後実践していきます。 （不動産取引業/新人研修） 謎解きゲームはとても楽しく、あっという間に時間が過ぎました。また、講義のパートは、業務でのコミュニケーションの方法を見直す良いきっかけになりました。 （設備工事業/中堅研修） コミュニケーション研修 導入事例 新入社員が主体的に発信する力を身につける。アクティビティと講義を掛け合わせたコミュニケーション研修 SATO社会保険労務士法人 研修内容 コミュニケーション 階層 新入社員・若手 受講人数 〜50名 業種 事務・管理 相互理解を深めて新卒社員の結束力を高め、配属先で必須となる自己発信スキル・傾聴スキルを習得 日鉄テックスエンジ株式会社 研修内容 コミュニケーション 階層 新入社員・若手 受講人数 〜50名 業種 建設業 “あそび”で没入し、講義とロールプレイでコミュニケーションスキルが定着 アドミスキー株式会社 研修内容 コミュニケーション 階層 全階層 受講人数 〜50名 業種 学習支援業 実施までの流れ 1.お問い合わせ お問い合わせフォーム 03-5960-0193 2.日程の確定 研修の実施枠を確保いたします。 3.プログラム内容お打ち合わせ 当日行う講義内容のお打ち合わせを行います。 4.本番当日 研修の運営はIKUSAのスタッフがすべて行います。 料金 基本料金：12名 36万円～ ※料金は人数や研修内容により変動いたします。 費用に含まれるもの ・講師、MC、ファシリテーター派遣費用 ・物品レンタル費用 ・各種研修資料 費用に含まれないもの ・物品輸送費用 ・スタッフ交通費 ・宿泊費用 研修内容（プログラムの組み合わせ・講義のテーマ等）や実施時間のカスタマイズが可能です。 ご要望等がございましたらお申し付けください。 詳しいプログラム内容を見る無料の研修資料を受け取る ご相談・お見積もりは無料まずは相談するイベントの相談をする オプション お食事の提供 お弁当、オードブル、ケータリングの提供も行っています。 見た目もボリュームも満足のお料理を、紙皿や割り箸、ゴミ袋などの消耗品と一緒にお届けします。 また、研修後の懇親会として、BBQをご利用いただくことも可能です。 会場の手配 貸会議室の運営・管理を行う株式会社ティーケーピーと提携しており、研修会場の空き状況や予約もおまかせいただけます。 会場の手配に関するご要望はお打ち合わせの際にお申し付けください。 コミュニケーション研修に関するお役立ち情報 2024.10.24 非同期コミュニケーションとは？メリット・デメリット・活用方法を解説 2024.10.09 アシミレーションとは？やり方やポイントを解説 2024.09.25 コミュニケーション能力を鍛えるには？トレーニング方法10選 おすすめの研修 ロケット開発シミュレーションゲームを通じてPDCAの基礎を学ぶ PDCA研修 新入社員・若手PDCAビジネス基礎力#講義＋アクティビティ一体型 コンセンサスゲームを通じて、合意形成のポイントを学ぶ 合意形成・アサーティブコミュニケーション研修 新入社員・若手コミュニケーション#講義＋アクティビティ一体型 相互利益を前提とした交渉スキルを身につける 交渉術・ネゴシエーション研修 中堅・リーダー管理職コミュニケーション交渉力・ネゴシエーション#講義＋アクティビティ一体型 エンゲージメントを高める「あそぶ社員研修」ならIKUSA 年間1,000件以上の実績をもとに、私たちが支援します 会社案内、実績事例はこちら資料をダウンロードする 研修内容や体験会の相談、取材依頼はこちら研修の相談をする お電話でお問い合わせ 営業時間（平日）10:00〜19:00 東京・総合窓口 03-5960-0193 大阪 06-6395-6989 名古屋 052-684-6273 仙台 022-395-6025 福岡 092-791-9119
